มูลนิธิศูนย์คุ้มครองสิทธิด้านเอดส์
งาน

เจ้าหน้าที่การจัดการเรียนรู้

มูลนิธิศูนย์คุ้มครองสิทธิด้านเอดส์

ตำแหน่งงาน : เจ้าหน้าที่การจัดการเรียนรู้
ช่วงเวลาประกาศ : Mar 1 – 31, 2024
ประเภทงาน : จัดการความรู้
ติดต่อ : foundationforaidsrights@gmail.com

รายละเอียด :

หากคุณ เป็นคนรุ่นใหม่ ความคิดก้าวหน้า อยากร่วมกันเปลี่ยนแปลงสังคม เชิญชวนมาร่วมงานกับเรา….

มูลนิธิศูนย์คุ้มครองสิทธิด้านเอดส์ เปิดรับสมัครเพื่อนร่วมงาน

มูลนิธิศูนย์คุ้มครองสิทธิด้านเอดส์ เป็นองค์กรพัฒนาเอกชนสาธารณประโยชน์ ด้านสิทธิมนุษยชน มีเจตจำนงในการทำงานเพื่อขจัดการตีตราและเลือกปฏิบัติในสังคม โดยมีวัตถุประสงค์ดังนี้

  • เพื่อส่งเสริมและคุ้มครองสิทธิมนุษยชน โดยเฉพาะที่เกี่ยวข้องกับสุขภาพ และความหลากหลายของความเป็นมนุษย์ ผ่านการพัฒนากฎหมาย นโยบาย ระเบียบ ข้อบังคับ ด้านสิทธิมนุษยชน
  • เพื่อศึกษาวิจัย หรือสนับสนุนการศึกษาวิจัย เพื่อให้เกิดหลักฐานเชิงประจักษ์ในการนำไปพัฒนา กฎหมาย นโยบาย ระเบียบ ข้อบังคับ ด้านสิทธิมนุษยชน
  • เพื่อส่งเสริมความเข้าใจด้านสิทธิมนุษยชน การเคารพความแตกต่างหลากหลายของความเป็นมนุษย์ พร้อมทั้งพัฒนาศักยภาพและความเข้มแข็งด้านสิทธิมนุษยชนให้กับสาธารณะ เครือข่ายภาครัฐ ภาคประชาสังคม และกลุ่มคนที่ถูกละเมิดสิทธิ
  • เพื่อให้บริการคัดกรอง ประเมิน ให้คำปรึกษา ส่งต่อ ช่วยเหลือเยียวยา กับผู้ที่ถูกละเมิดสิทธิมนุษยชนด้านสุขภาพ และความแตกต่างหลากหลายของความเป็นมนุษย์

ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่การจัดการเรียนรู้

ขอบเขตงาน

บทบาท/ความรับผิดชอบ (JOB DESCRIPTION)

  1. พัฒนาระบบจัดการองค์ความรู้ขององค์กร (ทั้งเก่าและใหม่) เพื่อสื่อสาร เผยแพร่ ให้มีความน่าสนใจสามารถใช้ประโยชน์ได้ทั้งภายในและภายนอกองค์กร
  2. เป็นผู้รับผิดชอบหลักในการออกแบบการจัดกระบวนการเรียนรู้ต่างๆขององค์กร ทั้ง
  • ออกแบบการจัดการเรียนรู้สำหรับคนทำงานในองค์กรเพื่อให้มีทักษะและความสามารถในการดำเนินงาน การนำกระบวนการ การฝึกอบรมในประเด็นหลักที่องค์กรดำเนินงาน
  • สร้างสรรค์การคิด วิเคราะห์ ทดลอง ออกแบบกระบวนการเรียนรู้ใหม่ๆมาใช้ เพื่อค้นหา รูปแบบและเนื้อหาการเรียนรู้ที่ทำให้คนทำงานทั้งในและนอกองค์กรเรียนรู้และเติบโตไม่หยุดนิ่งทั้งในเชิงวิธีคิด ทักษะ องค์ความรู้
  1. เป็นผู้นำและรับผิดชอบหลักในการจัดกระบวนการ (วิทยากรอำนวยการเรียนรู้) เพื่อเสริมความเข้มแข็งให้กับภาคีที่ดำเนินงานร่วมกันและบุคคลภายนอกที่มีความสนใจ
  2. จัดทำแผนการฝึกอบรมและพัฒนาศักยภาพบุคลากรประจำปีร่วมกับฝ่ายบุคคล ให้สอดคล้องกับนโยบายและยุทธศาสตร์การดำเนินงานขององค์กร
  3. รวบรวมเอกสาร หลักฐาน การเบิกจ่ายงบประมาณและจัดทำรายงานกิจกรรม อันเกี่ยวข้องกับการการจัดกระบวนการเรียนรู้ ให้ครบถ้วน สมบูรณ์ เป็นไปตามระเบียบขององค์กร
  4. เข้าร่วมประชุม สัมมนาต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานด้านการพัฒนาศักยภาพและการจัดกระบวนการเรียนรู้ และร่วมสนับสนุนงานหรือกิจกรรมที่องค์กรจัดขึ้น
  5. ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

 คุณสมบัติ

  1. เชื่อว่าเราเป็นส่วนหนึ่งของการเปลี่ยนแปลงสังคมได้
  2. ทำงานบนความแตกต่างหลายหลายของบุคคลได้
  3. มีมนุษยสัมพันธ์ดี มีคุณลักษณะสำคัญของการทำงานเป็นทีม
  4. ไม่จำกัดเพศ และอายุ
  5. มีประสบการณ์การในการจัดกระบวนการเรียนรู้ ทั้งการเป็น Facilitator พัฒนาหลักสูตร ไม่น้อยกว่า 5 ปี
  6. มีประสบการณ์ในการจัดการความรู้ (Knowledge Management: KM)
  7. สามารถใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Word, Excel, PowerPoint ได้
  8. มีความยืดหยุ่น สามารถทำงานนอกเวลาและไปต่างจังหวัดได้
  9. ผู้เคยทำงานอาสาสมัครหรือกิจกรรมเพื่อสาธารณะจะได้รับการพิจารณาพิเศษ

ค่าตอบแทน :  23,000 – 25,000 บาท/เดือน (ขึ้นอยู่กับประสบการณ์)

สวัสดิการในทุกตำแหน่ง : ประกันสังคม/เงินสะสม/ค่าเล่าเรียนบุตรหรือค่าดูแลบิดามารดา/ประกันชีวิตหมู่/เงินเดือนเดือนที่ 13 /วันหยุดพิเศษประจำปี

สนใจมาเป็นทีมเดียวกันกับเรา

ส่งใบสมัครแนะนำตัว ประวัติการทำงาน มาที่อีเมล์ : foundationforaidsrights@gmail.com

เปิดรับสมัครตั้งแต่วันนี้ วันที่   31  มีนาคม  2567

สัมภาษณ์วันที่  9-10 เมษายน 2567

เริ่มงาน 1 พฤษภาคม 2567

Related Posts